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最近、ニュースサイトやビジネス系のメディアを見ていると、「地方自治体がDX推進のために副業人材を公募」「大手IT企業が社外からのギグパートナー（副業人材）受け入れ枠を拡大」といった見出しをよく目にするようになったと思わないかな？
結論から言うと、社会全体で「専門スキルを持つ副業人材を積極的にシェアしよう」という大きな波が来ており、これはこれからWeb制作やエンジニアの副業を始めたい人にとって、非常に有利な追い風になっているんだ。
この記事では、過去に副業で空回りした経験もある俺、早瀬翔が、最新のニュース動向や客観的なデータを交えながら、未経験からでも肩の力を抜いて結果を出せる「エンジニア副業の戦い方」を解説するよ。
具体的な単価相場や、本当に使えるおすすめサービスも分かりやすく紹介していく。
最後まで読めば、世の中の動きを味方につけて、あなたが今日から何をすべきかが明確に分かるはずだ。
1. ニュースの核心：なぜ今、自治体や大手企業で「副業人材」の公募が急増しているのか？
近年、エンジニアやIT人材を取り巻く環境は劇的に変化している。
それを象徴するのが、大手企業や地方自治体による「外部の副業人材の積極的な受け入れ」というニュースだ。
自治体による「DX副業人材」公募の広がり
例えば、広島県福山市や兵庫県神戸市、奈良県生駒市など、多くの地方自治体がビズリーチなどの転職・マッチングサービスを通じて、民間から「DX（デジタルトランスフォーメーション）推進」のための副業人材を公募する事例が相次いでいる。
行政の現場では、紙ベースの業務やアナログな承認フローが依然として残っており、これらをデジタル化して効率化することが急務となっているんだ。
しかし、自治体の内部だけで最新のITツールに精通した人材を育成するのは難しく、結果として「民間のプロフェッショナルの力を、副業という形で週数時間から借りる」という合理的な選択が取られるようになっている。
これは、ITスキルを持つ人材が、都心の企業だけでなく地方の行政機関からも強く求められていることを意味しているよ。
大手IT企業が推進する「ギグパートナー」制度の定着
民間企業に目を向けても、副業人材の活用は進んでいる。
代表的な例が、LINEヤフー（旧ヤフー）が2020年から開始した「ギグパートナー（副業人材）」の募集制度だ。
自社に雇用されない社外の人材と業務委託契約を結び、オンラインでプロジェクトに参加してもらうこの制度は、現在も枠を拡大して継続されている。
こうした大手企業の動きは他社にも波及しており、「優秀な人材をフルタイムの正社員として抱え込む」という従来の考え方から、「必要な時に、必要なスキルの副業人材を柔軟にシェアする」という新しい働き方への転換が起きているんだ。
2. 背景と経緯：深刻化するIT人材不足と「2025年の崖」
では、なぜ企業や自治体は、わざわざ外部の副業人材を求めるのだろうか。
その背景には、日本社会全体が抱える構造的な課題と、避けられないIT人材の不足がある。
経産省が指摘する「約79万人のIT人材不足」
2019年4月に発表された経済産業省の『IT人材需給に関する調査』によると、IT需要が伸び続けた場合、2030年には最大で約79万人ものIT人材が不足すると予測されている。
あらゆる産業でデジタル化が進む中、Webサイトの構築、システムの開発、クラウドの導入といったニーズは爆発的に増え続けているんだ。
需要に対して供給が全く追いついていないため、「ITスキルのある人材」は社会全体から見ても圧倒的に売り手市場だと言える。
企業の足を引っ張る「2025年の崖」問題
さらに、経済産業省が発表したDXレポートの中で警鐘を鳴らしているのが「2025年の崖」という問題だ。
日本の多くの企業では、過去に構築された古い基幹システム（レガシーシステム）がブラックボックス化しており、これを刷新できなければ、2025年以降に最大で年間12兆円の経済損失が生じると予測されている。
企業側はこの問題を解決したくても、社内のリソースだけでは手が回らない。
だからこそ、外部のフリーランスや副業エンジニアに頼らざるを得ない状況が、現在進行形で続いているわけだ。
3. ニュースから読み解く、副業エンジニアの実態と単価相場
社会的な需要が高まっていることは分かったけれど、実際に副業をしているエンジニアはどれくらい稼いでいて、どのような働き方をしているのだろうか。
信頼できるデータと業界の動向から、リアルな実態を確認しておこう。
副業エンジニアは実際にいくら稼いでいるのか？
レバテックフリーランスが2023年6月に発表した『ITエンジニアの副業に関する実態調査』のデータを見てみよう。
この調査（IT人材500名対象）によると、副業での月収は「5万円未満」と回答した人が32.6%で最多となっている。
一方で、月に10万円〜30万円稼ぐ層も一定数おり、30万円以上を稼ぐ人も全体の10%を超えているという結果が出ているんだ。
このデータから見えてくるのは、「最初は数万円から始まり、実力をつければ本業レベルの収入も目指せる」という極めて現実的なグラデーションだ。
稼働時間は「週5時間」からのスタートが多い
同調査では、副業に費やす時間は「1週間あたり5時間以上10時間未満」という回答が最も多かった。
平日の仕事終わりに1〜2時間だけ作業したり、休日のどちらかを副業にあてたりといったペースで取り組んでいる人が多いことが分かる。
いきなり大金を稼ごうと息巻くよりも、まずは本業に支障が出ない範囲で、肩の力を抜いて続けられるペースを見つけることが大切になるね。
企業が求める「時給型案件」の増加
株式会社スタートアップテクノロジーの代表・菊本久寿さんも近年のメディアのインタビュー等で指摘しているが、最近のエンジニア副業は大きく「納品型」と「時給型」に分かれる。
そして現在、企業側からのニーズとして特に増えているのが「時給型の案件」だ。
スタートアップやWebサービスを運営する企業では、システムを作って終わりではなく、ユーザーの反応を見ながら継続的に機能を追加・改善していくアジャイル開発が主流になっている。
そのため、「週に10時間、継続して開発を手伝ってくれる人」が求められており、これが時給型案件の増加につながっているんだ。
案件の内容と単価相場の目安は以下のようになる。
- バナー・ロゴ制作：1件 数千円〜5万円（納品型）
- Webページ・LP制作：1件 3万円〜30万円（納品型）
- システム・アプリ開発：時給 2,000円〜5,000円（時給型・継続）
- 技術ライティング：1文字 1.5円〜3円（納品型）
時給2,000円からスタートし、開発現場に慣れて時給4,000円になれば、月に40時間の稼働で16万円の副収入になる計算だ。
4. 筆者の教訓：ニュースの裏側にある「丸投げ案件」のリスク
需要が拡大しているとはいえ、初心者が闇雲に案件に飛びつくのはおすすめしない。
俺自身、副業を始めたばかりの頃に経験した失敗から、あなたに伝えておきたい教訓があるんだ。
仕様が曖昧な低単価案件に注意
企業や自治体が外部人材を求める背景には、「自分たちにはITの知識がないから、プロに任せたい」という思いがある。
しかし、これが裏目に出ると「要件定義（何を作るか）が全く決まっていないのに、予算だけが極端に低く固定された丸投げ案件」が生まれてしまう。
俺は過去に、クラウドソーシングで相場より大幅に安い価格でLP（ランディングページ）の制作を請け負ったことがある。
クライアント側に明確なビジョンがなかったため、「やっぱりデザインを変えて」「この機能も追加して」と無限に仕様変更が続き、大幅に時間を奪われてしまった。
初心者は負担の少ない契約形態を選ぼう
時間をかければかけるほど、時給換算した時の単価は下がっていく。
この経験から学んだのは、「初心者が無理をして、責任の重い納品型の丸投げ案件を安請け合いすると、本業にも悪影響が出る」という事実だ。
だからこそ、最初は自分の作業時間に対して確実にお金が支払われる「時給型」か、仕様が明確に決まっている「シンプルな納品型」から始めることを強くおすすめする。
精神的に気楽な状態を保つことが、結果的に副業を長く続けるための鉄則だよ。
5. 未経験から高単価案件を獲るための王道3ステップ
社会的な需要の波に乗り、安全に案件を獲得するためには、正しい手順を踏む必要がある。
ここからは、未経験から月5万円の壁を越え、高単価案件を獲得するまでのステップを解説する。
① スキルアップ（独学またはスクール）
まずは「売れる商品」である自分自身のスキルを磨くことが重要なポイントになる。
HTML/CSS/JavaScriptなどのコーディング知識や、WordPressの構築スキル、さらにはUI/UXを考慮したデザインの基礎などが求められる。
独学でもYouTubeや学習サイトで学べる環境は整っているが、「何から手をつけていいか分からない」「プロからコードのレビューを受けたい」という人は、スクールを活用するのも賢い選択だ。
以下に、副業志望者に実績のあるスクールを比較表としてまとめた。
スクール名 主な特徴と強み 料金の目安（税込）
デジタルハリウッド STUDIO by LIG 制作会社LIGのノウハウを直に学べる。デザイン基礎から実践まで網羅。 Webデザインベーシック：160,000円〜
SHIFT TERAS CAMPUS (旧DMM WEBCAMP) チャットサポートと現役エンジニアによるメンタリングが充実。 4週間プラン：169,800円〜
侍エンジニア 専属エンジニアによるマンツーマン指導。自分だけのポートフォリオ制作を支援。 4週間プラン：165,000円〜
※料金はいずれも2024年時点の目安。キャンペーン等で変動するため、必ず最新情報を公式サイトで確認してね。
② 制作実績（ポートフォリオ）を作り込む
基礎スキルを身につけたら、次は「ポートフォリオ（作品集）」の作成だ。
企業や自治体が副業人材を採用する際、学歴や職歴以上に重視するのが「実際に何を作れるのか」という成果物だ。
実績がないうちは、知人の名刺デザインを無料で引き受けたり、架空のサービスを想定して本気でWebサイトを作ってみたりしよう。
最低でも3つ以上の質の高い制作物をポートフォリオサイトに掲載し、自分のスキルを視覚的に証明できる状態にしておくことが、面談を勝ち取るための絶対条件になる。
③ ターゲット選定と営業の準備
自分のスキルレベルに合わせて、「誰の」「どんな課題を」解決できるのかを整理しよう。
ターゲットが地元の個人事業主なのか、都内のスタートアップ企業なのかで、アプローチの仕方も変わってくる。
自分のプロフィール文章を丁寧に整え、募集要項をしっかり読み込んだ上で、コピペではない「相手の課題に寄り添った提案文」を準備して応募に臨むことが大切だ。
6. 案件はどこで探す？おすすめの副業サービス5選
副業案件を探すプラットフォームは、大きく分けて「クラウドソーシング」「フリーランスエージェント」「副業マッチング（SNS）」の3種類がある。
自分の実力に合わせて使い分けることが重要だ。
初心者〜中級者向け：クラウドソーシング
- ココナラ：自分の「得意（スキル）」を出品して、買ってもらうのを待つオンラインフリーマーケット。自分で価格設定ができ、気軽に出品できるので最初のスキルの棚卸しにぴったりだ。
- クラウドワークス：利用企業数が多い国内最大級のサービス。案件は豊富だが、相場を大きく下回る案件も紛れているため、依頼者の過去の評価を見極めるスキルが必要になる。
中〜上級者向け：フリーランスエージェント
- シューマツワーカー：週10時間から稼働できるリモート案件が中心のエージェント。プロが間に入って契約周りをサポートしてくれるためトラブルが少なく、実務経験を積む場としておすすめだ。
- ITプロパートナーズ：週1〜2日から稼働できるベンチャーやスタートアップの案件が多い。すでに本業で実務経験がある中級者以上のエンジニアが、高単価を狙うのに適している。
つながりを活かす：副業マッチングサービス
- YOUTRUST：Facebookなどのつながりを活かして、「友だちの友だち」からオファーが届くSNS特化型のマッチングサービス。日頃からIT系の情報を発信している人なら、優良な案件に出会いやすい。
7. 考察と見通し：AI時代の到来で、エンジニアの副業はどう変わるのか？
ここまで具体的なニュース動向やステップを紹介してきたけれど、最後に「これからの時代の戦い方」について、筆者なりの考察を書いておきたい。
昨今、ChatGPTやClaude、GitHub Copilotなどの生成AIの進化はすさまじいスピードで進んでいる。
このニュースを見て、「AIがコードを書けるようになるなら、エンジニアの副業はもうオワコンになるのでは？」と不安に思う人もいるかもしれない。
単なる「作業者」の価値は低下する
個人的な見解として、言われた通りにコードを書くだけの単純作業や、AIが数秒で出力できるような定型的なバナー制作の単価は、今後さらに下落していくと考えられる。
クライアント側もAIツールを使いこなすようになれば、簡単な作業にわざわざ高い外注費を払う理由はなくなるからだ。
「上流工程」に関われる付加価値人材が勝つ
しかし、エンジニアの需要そのものがなくなるわけではない。俺はむしろ、二極化が進むと考えている。
AIはあくまで強力なツールであり、「クライアントが抱えているビジネス上の本当の課題は何か」をヒアリングし、要件を定義するプロセスは人間にしかできない。
「AIを活用して開発スピードを上げるスキル」や、「Web集客の視点を持ってシステムの改善を提案できるスキル」を持った人材は、今後さらに重宝されるはずだ。
企業や自治体が外部の副業人材に求めているのは、単なる作業の代行ではなく、「専門家としての知見に基づいた提案」なんだ。
まずは小さな案件から始めて実績を積み、少しずつクライアントの悩みに寄り添える「提案型」の副業人材を目指すことが、AI時代を生き抜くための鍵になると考えられる。
まとめ
大手IT企業や地方自治体が「副業人材」の受け入れを拡大しているニュースは、未経験からIT業界を目指す人にとって大きなチャンスを意味している。
この記事の重要なポイントをおさらいしておこう。
- 深刻なIT人材不足とDX推進の遅れから、外部の副業人材をスポットで活用する企業や自治体が増加している。
- 初心者は仕様が曖昧な丸投げ案件を避け、時給型や要件が明確な案件で無理なく始めることが大切。
- スキル習得と質の高いポートフォリオの作成は、案件獲得のための王道ステップ。
- AI時代においては、単なる作業者ではなく「ビジネスの課題を解決する提案力」を持つ人材が高単価を獲得していく。
最初から完璧を目指して気負いすぎる必要はない。
まずは休日の数時間、自分のペースで学習を始めたり、クラウドソーシングでどんな案件があるか覗いてみたりするところから、気楽にスタートを切ってみてはどうだろうか。
よくある質問
Q1. 全くの未経験からでも、本当に副業で案件を獲得できるようになりますか？
正しい方向への学習と時間は必要だが、十分に可能だ。まずはデザインの基礎やコーディングのスキルを身につけ、架空のサイトでもいいので「ポートフォリオ」を作って実績を証明することから始めよう。実力をつけていけば、月5万〜10万円の収入は現実的な目標になるよ。
Q2. 会社に副業がバレないようにするにはどうすればいいですか？
まずは本業の就業規則を確認し、会社の許可を取るのが一番確実だ。もし許可された範囲で行う場合でも、確定申告の際に住民税の徴収方法を「普通徴収（自分で納付）」にチェックすることで、給与天引きによる経理を通じた発覚リスクを減らすことはできる。ただし、完全な保証はないので、規定をしっかり確認して慎重に判断してほしい。
Q3. 高単価な案件を獲得するには、どんなスキルが必要ですか？
単なるプログラミングスキルだけでなく、クライアントの課題を解決する「提案力」を持つことだ。例えば、システム開発にWebマーケティングの視点を組み合わせたり、業務効率化のアイデアを出せたりすると、時給の高い継続案件につながりやすくなる。AIツールを使いこなして作業を効率化するスキルも、今後は高く評価されるポイントになるよ。
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